Permite identificar los requerimientos de capacitación y entrenamiento, a partir de fortalezas y debilidades en términos de salud y seguridad Lo ideal, es que el médico o IPS que elaboren el profesiograma conozcan los procesos productivos o servuctivos – prestación de servicios – Campeóní como la generalidad de los puestos https://profesiograma-ejemplos02355.eedblog.com/36307399/5-técnicas-sencillas-para-la-profesiograma-plantilla