1. Claridad en las funciones: Permite Explicar de forma precisa las funciones y responsabilidades de cada puesto, evitando confusiones o solapamientos. A continuación se presenta un análisis detallado de cómo estos factores influyen en el rendimiento y la salud de los empleados, utilizando un caso práctico basado en estudios reales. https://elleryd702lqu2.boyblogguide.com/profile